BUCUREȘTI, 8 oct – Sputnik, Georgiana Arsene. Potrivit statisticii, în cursul anului se înregistrează fluctuații ale câștigului salarial determinate, în special, de acordarea premiilor anuale și a primelor de sărbători, în lunile decembrie, martie/aprilie.
Acestea influențează creșterile ori scăderile de venituri salariale în funcție de perioada în care sunt acordate, conducând, în cele din urmă, la estomparea fluctuațiilor câștigului salarial lunar la nivelul întregului an.
În luna august 2019, în majoritatea activităţilor din sectorul economic nivelul câştigului salarial mediu net a fost mai mic decât în luna iulie 2019 ca urmare a acordării în lunile precedente de premii ocazionale -prime trimestriale, anuale ori pentru performanţe deosebite- drepturi în natură şi ajutoare băneşti, sume din profitul net şi din alte fonduri, inclusiv bilete de valoare, informează digi24.ro.
Potrivit reprezentanților Institutului Național de Statistică, în sectorul bugetar s-au înregistrat scăderi ale câștigului salarial mediu net ca urmare a acordării în lunile precedente a biletelor de valoare ori ca urmare a concediilor de odihnă când nu se acordă drepturi salariale.
Astfel, în învățământ, vorbim de o scădere cu 3,2 procente, inclusive reducerea sumelor reprezentând plata cu ora a cadrelor didactice pe perioada vacanței școlare, în timp ce în administrație publică, scăderea este de 3,1%, iar în sănătate și asistență socială de două procente.
